Что западному бизнесмену стоит знать о стилях управления в компаниях Китая, Японии и Южной Кореи
Решаясь вести бизнес с азиатскими партнерами, желательно разобраться специфике межкультурного менеджмента. В Китае, Японии и Южной Корее значительное влияние на формирование моделей построения бизнеса оказывает конфуцианство, даосизм и буддизм. Примером, из конфуцианства берутся ценности лояльности, гармонии и корпоративной иерархии, из даосизма – практика делегирования обязанностей, из буддизма – важность коллективной работы. Межкультурная компетенция – …
Читать дальше